齐心协力抗疫情 创新转型谋发展
郑州市现代人才测评与考试研究院召开新年视频会部署疫情防控业务发展工作
为做好新冠肺炎疫情防控工作，研究安排特殊时期人才测评与考试和培训等工作如何创新转型，2月11日上午，郑州市现代人才测评与考试研究院召开新年视频会议，院长王彦炯作了主题动员讲话，各位副院长就分管工作作了具体安排部署，全体职工50多人参加了会议。
新冠肺炎疫情防控工作开展以来，郑州市现代人才测评与考试研究院领导十分关心全体职工的身心健康，及时启动了应急机制，连续发了十几道通知和慰问信，要求大家及时报告个人有关信息，严格按照国家和当地政府的要求做好自我防护，把平安健康放到第一位。同时，院领导层开始考虑特殊时期的发展问题。春节假期结束后，研究院启动了线上办公，就特殊时期人才测评与考试和培训等工作如何创新转型，业务工作如何拓展等问题，在领导层、中层以上骨干和各处室之间展开了热烈的讨论，在反复调研、思考、讨论的基础上，制定了工作方案和措施。
视频会议上，王彦炯院长全面分析了中小型企业面临的严峻形势，提出了摆脱困境的应对措施，要求大家在特殊时期紧紧团结在一起，坚定信心，提振精神，同舟共济，共克时艰。他指出，要正确面对疫情对中小企业的严重影响，在不同位置上思考现在如何做，疫情过后如何实现厚积薄发。要注意工作地点分散的特点，拧成一股绳，做到办公条件个体化，工作内容一体化。要精细化分工和管理，严格按照研究院规章制度办事，强化标准意识，确保每项工作高质量、严标准完成。要做好个人人生规划和职业规划，明确工作目标和发展目标，增强工作的主动性，切不可浑浑噩噩过日子。最后，王院长希望大家在特殊时期加强自我防护，增强紧迫感、责任感和使命感，坚持“质量立院，科技强院，人才兴院，标准治院”的方针，继续发扬研究院特别能吃苦，特别能攻坚的优良传统，为打赢疫情防控攻坚战，为谋求研究院更宽更广的发展道路，取得更大成绩贡献力量。
