郑州大数据人力资源管理有限公司是经政府部门及人力资源和社会保障部门核准成立的专业人力资源服务机构，致力于为政府编制外聘用人员提供人力资源管理派遣服务、外包服务、代理招聘服务。经过长期发展，大数据人力资源公司拥有一支具有专业理论水平和丰富实践经验的高素质团队。根据用人单位工作需要，面向高等院校学生代理招聘暑期工作人员40名，现将招聘有关事宜公告如下：
一、任职资格
1．性别不限，男性优先，年龄18—30周岁；
2．普通话标准，形象气质佳，女生身高要求160cm及以上，男生身高要求170cm及以上；
3．在校期间担任过学生干部，政治面貌为共青团员，学生党员者优先；
4．大学本科及以上学历、大二及以上年级在校大学生，特别优秀者可放宽至大专学历，毕业生优先考虑；
5．专业不限，管理类专业和计算机类专业者优先；
6．能够熟练使用各种办公软件，具有较强的沟通协调能力、组织管理能力、调查研究能力、语言表达能力和文字写作能力;
7．具有强烈的工作责任心和合作精神，能积极配合他人工作，具有较强的保密意识；
8．吃苦耐劳，接受一定程度的出差。
二、派遣岗位
1．课题研究及调研;
2．人才评价项目管理;
3．教育咨询、项目设计策划及方案编制;
4．信息技术。
三、福利及待遇
1．工作时间：8小时工作制，根据工作需要，适当安排加班，单休，可根据具体工作安排选择调休，依法享有各类法定节日。
2．待遇：基本工资每月2200—3000元。
3．奖金：优秀员工有适当奖励及相应调薪。
4．其他福利：员工生日福利，交通、降温及通讯补贴等员工福利，员工旅游及部门不定期的各类活动。
5．个人成长：由专门导师进行专业的岗位知识培训，工作期间表现优异者可安排实习生岗位；符合条件者可录取为正式员工；公司具有健全的职业晋升通道，完备的专业技术职务评价体系，提供优质的职业发展平台。
6．办公环境舒适，交通便利，紧邻地铁口。
四、报名方式
1．通过扫描下方二维码，关注微信公众号“人事考试研究院”，由“报名通道”进入“郑州大数据招聘”，点击“我要报名”，如实填写个人信息，并上传相关证件照片，包含个人证件照片、身份证、学生证及个人简历等，其中个人简历应如实描述自己的兴趣爱好、能力特长及主要业绩等。（注意事项：在报名系统证件上传中，毕业证一栏上传学生证照片，学位证一栏上传个人简历照片，相关证件一栏可上传个人荣誉证书或相关资格证书）
2．报名日期：截止至6月30日。
五、其他事宜
1．通过网上报名符合条件的，以电话形式通知应聘者参加面试。
2．应聘者提供的个人信息、资料应真实可靠。对弄虚作假的应聘人员，一经查实，将取消其应聘资格。
3．关于本次招聘的未尽事宜，将在人事人才考试与测评网（http://www.etaa.com.cn）和公众号“人事考试研究院”、“就业大数据”上发布，敬请关注。
郑州大数据人力资源管理有限公司
2018年6月23日
